국민연금공단, 신규직원 320명 채용 > 기획 연재

  국민연금공단(이사장 전광우 www.nps.or.kr)은 4일 노후소득 보장과 장애인복지서비스를 함께 발전시킬 열정적이고 창의적인 인재를 선발하는 2011년 상반기 직원 신규 채용계획을 밝혔다. 
 

  올해 공공기관 채용 계획 중 최초로 진행되는 이번 채용의 규모는 총 320명으로, 이는 상반기 신규인력 채용 공공기관 중 최대 규모이다. 지원 희망자는 성별‧연령‧학력‧전공에 관계없이 지원이 가능하며, 서류전형-필기시험-면접 등 공개경쟁을 통해 최종합격자가 결정된다.
 

  공단은 이번 채용 시 장애인을 적극 우대해 채용할 방침이다. 본래 장애인의 법정 채용 비율은 3%이나, 공단은 이번 채용 계획에서 전체 채용 인원의 10%인 32명을 장애인으로 선발 채용할 예정이다. 이는 장애인복지서비스를 추진하는 기관으로서 장애인 고용 확대를 선도하는 한편, 장애인 당사자의 참여를 높여 실질적인 장애인 복지 서비스를 만들어 가겠다는 의지를 표명한 것이다.

  뿐만 아니라 공단은 권역별로 나누어 채용을 실시함으로써, 지역에 거주하는 장애인에 대해서도 채용의 기회를 골고루 줄 계획이다. 또한 공단은 공기관 채용에 있어 장애인 우대 채용을 선도하고자, 장애인 채용뿐 아니라 장애인을 가족으로 둔 지원자에 대해서도 우대할 방침이다.

  이번 채용 일정은 1월 5일부터 11일까지 인터넷(공단홈페이지)을 통해 지원서를 접수하는 것을 시작으로, 필기시험은 1월 23일, 면접은 2월 21~23일에 실시하고 최종합격자는 3월부터 근무하게 된다.
 

  공단 전광우 이사장은 "공공기관으로서 사회적 책임과 의무를 다하기 위해 노력해 나갈 것이며, 하반기에도 해당부처와 협의를 거쳐 장애인활동지원 업무에 필요한 인력을 추가로 320여명 채용할 계획"이라고 밝혔다.